حكومة الوحدة الوطنية وزارة العمل والتأهيل

قرار وزير العمل والتأهيل رقم ( 521 ) لسنة 2025 ميلادي بشأن تسوية الوضع الوظيفي لموظفي مكاتب العمل والتأهيل بالبلديات بعد الاطلاع على:

• على الإعلان الدستوري الصادر بتاريخ 3 أغسطس 2011 ميلادي، وتعديلاته.

• وعلى الاتفاق السياسي الليبي الموقع بتاريخ 17 ديسمبر 2015 ميلادي.

• وعلى مخرجات ملتقى الحوار السياسي الليبي المنعقد بتاريخ 9 نوفمبر 2020 ميلادي.

• وعلى القانون رقم (1) لسنة 2020 ميلادي بشأن النظام المالي للدولة، وتعديلاته.

• وعلى القانون رقم (12) لسنة 2010 ميلادي بشأن علاقات العمل، وتعديلاته.

• وعلى قرار مجلس الوزراء بحكومة الوحدة الوطنية رقم (11) لسنة 2021 ميلادي بشأن تنظيم واختصاصات وزارة العمل والتأهيل.

• وعلى قرار مجلس الوزراء بحكومة الوحدة الوطنية رقم (115) لسنة 2025 ميلادي بشأن التوظيف.

• وعلى قرار وزير العمل والتأهيل رقم (288) لسنة 2025 ميلادي، بشأن اعتماد التنظيم الداخلي لوزارة العمل والتأهيل.

• وعلى قرار وزير العمل والتأهيل رقم (754) لسنة 2024 ميلادي، بشأن تشكيل لجنة لمتابعة ملفات.

• وعلى محضر اجتماع لجنة المكاتب بالبلديات والتطوير الوظيفي بتاريخ 07/08/2025 ميلادي.

• وعلى محضر اجتماع شؤون الموظفين السادس لسنة 2025 ميلادي المنعقد بتاريخ 07/08/2025 ميلادي.

• وعلى كتاب مدير مكتب وكيل وزارة العمل والتأهيل للتخطيط وشؤون الديوان ورئيس لجنة الترقيات والتعيينات رقم (ق. و) 313/ بتاريخ 25/08/2025 ميلادي.

• وعلى ما اقتضته مصلحة العمل.

مادة (1) يسوى الوضع الوظيفي لموظفي مكاتب العمل والتأهيل بالبلديات الواردة أسماؤهم في الكشف أدناه وعددهم (190) مائة وتسعون موظفًا، ابتداءً بالشهادة/ أميرة توفيق قدور قريرة وابتهاءً بالسيد/ موسى البرزولي العجيلي نصر دخيل، كلا حسب الدرجة الوظيفية المستحقة والمبينة قرين اسم كل منهم وفقاً لما هو مبين بالكشوفات المرفقة بهذا القرار.

مادة (2) يعمل بهذا القرار على الإدارات والمكاتب المعنية تنفيذه.

المهندس. علي العابد الرضا وزير العمل والتأهيل

قرار وزير العمل والتأهيل رقم ( 520 و 521 ) لسنة 2025 بشأن تسوية الوضع الوظيفي لموظفي مكاتب العمل والتأهيل بالبلديات

اسماء الافراجات الجديدة

أولاً: ما هو القرار رقم (521 ) لسنة 2025؟

القرار رقم (521 ) لسنة 2025 هو إجراء تنظيمي أصدره رئيس مصلحة الأحوال المدنية، يهدف إلى:

• تسوية أوضاع الموظفين الذين لم تُعتمد مرتباتهم بشكل كامل.

• إدراج موظفين جدد كانت لديهم مشاكل في استكمال ملفاتهم الإدارية.

• إنهاء حالة "الازدواجية" لبعض الموظفين الذين لم يتم تسوية وضعهم في السابق.

• ضمان حقوق العاملين في المصلحة من خلال اعتماد مرتباتهم في منظومة وزارة المالية.

ثانياً: لماذا صدر القرار؟

جاء القرار استجابة لمطالبات متكررة من موظفي مصلحة الأحوال المدنية في مختلف البلديات، الذين واجهوا تأخيرًا في:

• اعتماد مرتباتهم الشهرية.

• الحصول على ترقياتهم المستحقة.

• تسوية أوضاعهم نتيجة أخطاء إدارية أو نقص في الأوراق.

ويُعتبر هذا القرار بمثابة خطوة لتصحيح الوضع وضمان أن جميع الموظفين يتمتعون بحقوقهم المالية والإدارية بشكل عادل.

ثالثاً: الفئات المستفيدة من القرار

بحسب ما تم تداوله، يستهدف القرار بشكل رئيسي:

1. الموظفون الجدد: الذين صدرت لهم قرارات تعيين سابقة ولكن لم تُدرج أسماؤهم في المرتبات.

2. الموظفون القدامى: الذين لم يتم تسوية أوضاعهم المالية أو الإدارية.

3. الموظفون أصحاب الملفات الناقصة: الذين استكملوا أوراقهم مؤخرًا.

4. الموظفون ذوو الازدواجية: الذين تمت مراجعة أوضاعهم القانونية وأصبحوا جاهزين للإدراج.

رابعاً: كيفية معرفة إذا كان اسمك ضمن القرار

لمعرفة ما إذا كنت من ضمن المشمولين بقرار تسوية الأوضاع الوظيفية رقم (513)، يمكنك اتباع الخطوات التالية:

• زيارة مصلحة الأحوال المدنية في بلديتك، حيث يتم تعليق القوائم في المقرات الرسمية.

• متابعة الصفحات الرسمية لمصلحة الأحوال المدنية على فيسبوك، حيث تُنشر عادةً القوائم بصيغة PDF.

• التواصل مع شؤون الموظفين في إدارتك للحصول على نسخة من الكشوفات.

• البحث في الملفات الإلكترونية المنشورة باستخدام الرقم الوطني أو الاسم الثلاثي.

خامساً: الخطوات اللاحقة بعد إدراج اسمك

إذا تأكدت من وجود اسمك ضمن قرار التسوية، يجب عليك:

1. تجهيز نسخة من الرقم الوطني وصورة من بطاقة الهوية.

2. التأكد من وجود قرار التعيين والمباشرة بالعمل في ملفك.

3. مراجعة المراقب المالي أو شؤون الموظفين لاستكمال أي أوراق مطلوبة.

4. متابعة مصرفك لمعرفة موعد صرف المرتب بعد إدراجك رسميًا.

صدر في طرابلس الموافق: 11/09/ 2025 ميلادي مكتب الشؤون القانونية

عنوان: 881702/ البريد المركزي طرابلس - ليبيا الموقع الإلكتروني: www.labour.gov.ly